激しい時流の中でも揺るぎなく貫き通せる理念と価値観を掲げ、これを全従業員で共有することで、
一体感と一貫性を持ち、力を合わせて進んでいくことができると考えます
経営理念 Mission
『みんなと分かち合う幸せな人生を目指して』
経営ビジョン Vision
『全従業員の幸せな人生を追求するとともに、信頼される技術を提供し続けます』
価値観、行動指針 Values
1.(相互信頼)
私は、いつでも互いを尊重し信頼することで、強い信頼関係を築き、長きにわたり多くの人に支持されるよう努めます
2.(ニーズの先読み)
私は、お客様から出される様々なサインを見逃さず、細やかなニーズにも柔軟にお応えします
3.(権限委譲～エンパワーメント)
私には、お客様に十分に満足していただくために、自ら判断し行動する能力を自由に発揮できる状況が与えられています
4.(役割)
私は、与えられたミッションを達成し、「信頼される技術」を提供するという自分の役割を理解しています
5.(革新～イノベーション)
私は、新しいアイデアから新しい価値を創造し、全ての業務において品質向上をはかる機会を常に求めます
6.(問題解決)
私は、お客様の問題を自分のものとして受け止め、誠意をもって直ちに解決します
7.(連携)
私は、互いにコミュニケーションを図り、協力し合い、同じ想いを共有し続ける強いチームワークを築きます
8.(成長への指針)
私には、新しい知識や感性を磨き、成長するための機会が与えられています
9.(誇りと喜び)
私は、誇りと喜びのある職場を作るため、自分の仕事に関する目的を明確にし、効率的かつ効果的な方法を提案します
10.(心の礼儀)
私は、トラスト・インとしての身だしなみ、言葉遣い、振る舞いに誇りを持ちます
11.(プライバシー、セキュリティー)
私は、お客様、職場の仲間、そして会社の機密情報について守秘義務を守ります
12.(快適さ)
私は、安全と清潔さを保ち、安心で快適な職場環境を築きます
私は、いつでも互いを尊重し信頼することで、強い信頼関係を築き、長きにわたり多くの人に支持されるよう努めます
2.(ニーズの先読み)
私は、お客様から出される様々なサインを見逃さず、細やかなニーズにも柔軟にお応えします
3.(権限委譲～エンパワーメント)
私には、お客様に十分に満足していただくために、自ら判断し行動する能力を自由に発揮できる状況が与えられています
4.(役割)
私は、与えられたミッションを達成し、「信頼される技術」を提供するという自分の役割を理解しています
5.(革新～イノベーション)
私は、新しいアイデアから新しい価値を創造し、全ての業務において品質向上をはかる機会を常に求めます
6.(問題解決)
私は、お客様の問題を自分のものとして受け止め、誠意をもって直ちに解決します
7.(連携)
私は、互いにコミュニケーションを図り、協力し合い、同じ想いを共有し続ける強いチームワークを築きます
8.(成長への指針)
私には、新しい知識や感性を磨き、成長するための機会が与えられています
9.(誇りと喜び)
私は、誇りと喜びのある職場を作るため、自分の仕事に関する目的を明確にし、効率的かつ効果的な方法を提案します
10.(心の礼儀)
私は、トラスト・インとしての身だしなみ、言葉遣い、振る舞いに誇りを持ちます
11.(プライバシー、セキュリティー)
私は、お客様、職場の仲間、そして会社の機密情報について守秘義務を守ります
12.(快適さ)
私は、安全と清潔さを保ち、安心で快適な職場環境を築きます
トラスト・インではみんなと分かち合う幸せな人生を目指しています。喜びも苦しみも感動もみんなと分かち合うから素晴らしいのです。
トラスト・インを通して豊かな人生、幸せな人生を追求するための体験や研修が用意されています。
トラスト・インを通して豊かな人生、幸せな人生を追求するための体験や研修が用意されています。
ニセコで感動研修
理念研修
ニセコで一体化研修